[:de][:de][:de]Flexible Arbeitszeiten, digitale Teamevents und Meetings am Küchentisch: Für viele von uns ist die Arbeit im Homeoffice längst zur Normalität geworden. Studien deuten darauf hin, dass die Produktivität nicht unter der Abwesenheit im Büro leidet – mit dem Zuwachs an Autonomie arbeiten Arbeitnehmende scheinbar ähnlich effizient wie in Präsenz (Bitkom Research, 2022). Das erklärt unter
[:de]Dass wir momentan einen Wandel erleben, ist überall spürbar: Unser Alltag steht Kopf und auch im beruflichen Kontext gewöhnen wir uns an neue Strukturen. Viele Unternehmen beschäftigen ihre Mitarbeiter im Homeoffice, auf den obligatorischen Händedruck zur Begrüßung wird verzichtet und Konferenzen finden virtuell statt. Auch digitale Lösungen zur Personalauswahl und -entwicklung boomen – zu Recht:
[:de] At KI.M, we create quality intelligently and methodically. This is our passion! Therefore, our actions are guided by current scientific findings and megatrends such as digitalization, globalization, usability, and mobility, and we develop innovative, state-of-the-art solutions. For over ten years, we have been offering our customers digital solutions such as online tests, tablet, and remote assessments.
[:de]For 20 years, we have been supporting and accompanying our clients in overcoming current challenges and responding to emerging changes in the best possible way. In the wake of current changes, in which physical contact should be avoided, our clients are increasingly asking themselves which training courses, workshops, or selection procedures can still take place.
